La croissance ne se décrète pas depuis un siège social. Elle se pilote sur le terrain, agence par agence, dirigeant par dirigeant. C'est cette conviction qui a fait naître Inwin en 2014, à Angers : des PME qui n'ont pas besoin d'un énième prestataire, mais d'un partenaire qui reste. Dix ans plus tard, la conviction n'a pas vieilli, elle a mûri. En 2024, Ludovic Hervault et Guy Clément reprennent le réseau et le font grandir depuis Vannes, bientôt rejoints par Olivier Duport. Ils ne récupèrent pas une entreprise : ils reprennent un engagement.
Un engagement tenu autrement qu'ailleurs. Chez Inwin, l'interlocuteur qui vous accompagne ne débarque pas d'un open space à trois heures de route : il connaît votre bassin économique, vos concurrents, vos réseaux professionnels, parce qu'il y vit. Il se déplace, il rencontre vos équipes, il comprend vos contraintes avant de vous parler d'outils. Mais il n'est jamais seul : derrière chaque agence locale, un réseau national partage ses méthodes, ses expertises et ses retours d'expérience, pour qu'aucun dirigeant de PME ne pilote sa croissance sans repères.
En associant maîtrise du digital, intégration de l'intelligence artificielle et exigence de confiance.
Une conviction nous guide depuis l'origine : la croissance d'une entreprise ne se décrète pas, elle se pilote. C'est ce principe qui structure notre méthode et nos deux parcours d'accompagnement.
Visibilité, acquisition, conversion, fidélisation. Nous construisons la chaîne complète qui transforme un inconnu en client fidèle, avec les leviers du webmarketing renforcés par l'IA.
Découvrir le webmarketing chez InwinNous identifions les cas d'usage à valeur, nous déployons les outils, nous formons vos équipes et nous mesurons les gains obtenus.
Découvrir l'intégration de l'IA chez InwinCette intégration se conduit avec l'ensemble de vos collaborateurs. Les personnes qui exécutent les tâches au quotidien connaissent les difficultés du terrain et les habitudes de travail en place. Nous les associons dès le diagnostic et nous construisons avec elles les scénarios d'adoption. Un outil imposé se contourne, un outil coconstruit s'utilise.
Le réseau se retrouve régulièrement pour partager ses méthodes, ses outils et ses retours d'expérience.
Une croissance solide repose sur un cycle rigoureux, jamais sur une action isolée.
Notre cellule de veille et d'expérimentation. Nous testons les technologies émergentes et les outils d'intelligence artificielle. Nous ne déployons chez nos clients que ce qui a démontré sa valeur chez nous.
Notre organisme de formation. Il transmet aux équipes de nos clients les compétences digitales et IA nécessaires pour tenir la performance dans la durée.
Découvrir la formation
Nous allons chercher les expertises qu'il vous faut pour atteindre vos objectifs. Développeurs, créatifs, spécialistes techniques, éditeurs de solutions. Aucun projet ne s'arrête faute de compétence disponible.
Des temps informels où le réseau échange sur les usages réels de l'intelligence artificielle, entre deux verres.
Depuis 2014, nous cherchons la disruption et nous prenons les tendances de vitesse. Nos clients anticipent les mutations du digital au lieu de les subir. Nous assumons des recommandations tranchées, fondées sur l'analyse et l'expérience terrain.
Nous nous engageons sur trois fronts. La performance, avec des résultats mesurables. La transparence, avec des reportings lisibles et des budgets sans zone d'ombre. Le respect de l'environnement, inscrit dans notre démarche RSE.
Le digital et l'IA évoluent vite. Nos méthodes, nos outils et nos offres suivent ce rythme, pour que votre stratégie reste alignée avec le marché.
Un projet reste une affaire de personnes. Proximité territoriale, écoute des contraintes internes, transmission des compétences. La technologie sert vos équipes, jamais l'inverse.
Le risque zéro n'existe pas, en cybersécurité comme ailleurs. Nous ne le promettons jamais : nous nous employons à nous en rapprocher, projet après projet. Cette exigence s'appuie sur la confiance et sur la souveraineté numérique, savoir où vivent vos données, sous quel droit, et qui peut y accéder.
Inwin s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociétale évaluée par EcoVadis, référence internationale de l'évaluation RSE. Cette évaluation indépendante porte sur quatre domaines : l'environnement, les conditions de travail et les droits humains, l'éthique des affaires et les achats responsables.
Le numérique et l'intelligence artificielle consomment des ressources. Nous en tenons compte dans nos recommandations : sobriété des développements, optimisation des sites, sélection d'hébergeurs engagés, usage raisonné des modèles d'IA. L'implantation locale de nos agences réduit également les déplacements longue distance.
Médaille BronzeTop 35 % · août 2025
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